委托购买意外保险需要什么,委托购买意外保险需要什么资料

dfnjsfkhak 2024-06-08 19

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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于委托购买意外保险需要什么问题,于是小编就整理了5个相关介绍委托购买意外保险需要什么的解答,让我们一起看看吧。

  1. 老板给员工买了第三方保险,工伤了会有什么后果?
  2. 工程团体险怎么买?
  3. 买意外险溺水身亡 找保险公司赔付需要哪些资料?
  4. 保险授权怎么办理?
  5. 朋友让你代买彩票结果中了大奖,面对诱惑,你会乖乖给他吗?

老板给员工买了第三方保险,工伤了会有什么后果?

谢邀!

用人单位给员工购买人身意外伤害险,并不影响职工发生工伤事故伤害后享受工伤保险待遇

委托购买意外保险需要什么,委托购买意外保险需要什么资料
(图片来源网络,侵删)

人身意外伤害险是商业保险公司被保险人在保险期间,因意外伤害所造成的身故残疾商业保险公司按保险合同约定给予被保险人的赔偿受益人系职工本人或其指定受益人,是用人单位为职工提供的一种***,不能代替工伤保险;属于自愿行为。工伤保险是国家强制性规定的社会保险,为职工缴纳各项社会保险是用人单位的法定义务;是劳动者工作原因、患职业病或者国家法律规定属于工伤的情形所造成的伤亡或者残疾;劳动者及其近亲属能够从工伤保险基金中得到相应的待遇;属于强制性行为。

职工的工伤保险与人身意外伤害保险并不冲突;职工发生工伤事故伤害后既可以申请工伤认定,享受工伤待遇;也可以申请人身意外伤害赔偿;如果劳动者己从工伤保险或者其它途径获得补偿或赔偿的,商业保险则在其赔付范围内对被保险人未获得赔偿的剩余部分进行赔偿。

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(图片来源网络,侵删)

工伤保险相关法规里有要求,工伤保险是强制需要企业购买的,企业不能用购买商业保险或其他保险的方式来免除购买工伤保险或承担工伤的责任因此即便你们老板购买了第三方保险,但没有购买工伤保险,那么会需要承担以下后果。

一、公司有没有为你购买工伤保险,不会影响到工伤保险认定。

二、如果公司不主动为你去申报工伤认定申请,那么你自己就带上劳动合同,并且按照要求填写申请表及其他材料,以个人的方式去申请工伤认定。

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(图片来源网络,侵删)

三、工伤认定部门会根据你的材料进行核查,如果没问题一样会受理和认定你的工伤。

四、正常按照规定享受你的工伤医疗期(也就是工伤***),公司再此期间需要全额支付你的工资

五、等你工伤医疗期过后,要去申请劳动能力鉴定,看鉴定的等级怎么样。

六、工伤产生的医疗费,以及法规定的伤残补贴等等,本来是该由工伤保险赔付的,但因为公司没有购买工伤保险,现在这些都必须要公司来承担和支付。

七、至于能在第三方保险那里赔付多少是另外一回事,不过人家也不傻,会根据实际情况评估赔付额。

以上,希望能帮到您!

公司给员工购买的保险种类跟工伤员工没有特别大的关系,但是也有一部分利益。

1、先明确一个观点,不管公司给员工购买的什么保险,一旦员工受伤并且符合工伤条件,认定工伤后,公司就应当承担相应的赔偿责任。比如员工发生伤残,已经鉴定等级,在没有保险的情况下,所有的赔偿全部由公司承担,所以,保险在一定程度上保障了公司的权益,降低了公司成本。

2、也有一些公司,认为工伤发生的都是概率***,一个员工一年缴纳社保的成本都够工伤赔偿了,不正规的企业会不交社保,给员工买一份第三方保险。第三方保险对于公司来讲,主要是减少公司的损失。当员工发生工伤时,公司没有缴纳工伤保险的情况下,第三方保险可以报销一部分的医疗费和伤残赔偿。

3、目前保险业务中第三方保险主要以团体意外险雇主责任险为主,团体意外险和明确,是单位为员工买的保险,受益人是员工本人;而雇主责任险,受益人是公司。比如发生费用报销,团体意外险要打给本人,如果打给单位,需要经过本人同意;而雇主责任险则直接打给公司,用来补偿公司的损失。单位给员工交第三方保险是好事,但是也要留意一下保险的内容。

但是,如果员工发生伤残,并且等级较高,没有社保的情况下,公司需要支付的赔偿很高,而第三方保险只是杯水车薪。而且如果给企业买的是团体意外险,那么这部分报销费用是员工正常享受的,除此之外,其他的工伤赔偿还是要按照标准来。所以,如果企业有能力,尽量给员工缴纳社保,毕竟员工的法律意识越来越高,不缴纳社保不光是工伤的问题,还有很多的劳动争议。

谢邀请:只要用工单位与劳动者形成了劳动关系,在30天之内必须签订劳动合同。并按照规定为员工缴纳“四险一金”,这是《劳动法》赋予企业的权利和义务。

企业老板为员工买了其他保险,那只是一种***待遇,不能代替人社部门涉及的社保内容,这里主要指按规定为员工缴纳“工伤保险。”并没有履行法定的责任。一旦员工出现工伤事故,用人单位无法要求人社部门,按照工伤流程进行赔偿的。但是,当事人有权要求用人单位按照工伤赔偿。

现在,许多用人单位,虽然与员工签订了劳动合同,但是,为了省钱,不愿意给员工缴纳“四险一金,”只是象征的为员工买了一些***性的保险,其实,这是一种错误的行为。

一旦员工发生工伤事故,在赔偿的问题上,会出现许多麻烦的事情和波折,如果员工按照《劳动法》通过劳动仲裁、人民***追究起来,用人单位必输无疑,到那个时候真的是赔了夫人又折兵。


这是一个幌子,是推卸责任的幌子。第三方保险是商业保险,只有达到第三方商业保险的合同要求,当事人才能够有条件和资格享受第三方保险待遇。而工伤保险是用人单位为劳动者依法缴纳的社会基本保险。只要劳动者在用人单位发生工伤,国家工伤保险中心即依法承担劳动者的全部医疗和相关费用。

谢谢《悟空向答老师》邀请。

用人单位缴纳第三方保险,就是逃避缴纳劳动者的社会保险(四险一金),这是非法行为,甚至可以说是逃避了与劳动者签订劳动合同的非法行为。这应该引起劳动者的高度警惕和重视。

试想:一个劳动者在用人单位劳动,没有签订劳动合同,也就无法和不能缴纳“四险一金”。因为工伤保险由用人单位缴纳,劳动者个人不缴纳。而用人单位以第三方保险来取代工伤保险赋予劳动者应该享受的法定待遇,这是十分可笑、低级和***的。第三方保险本身是商业保险,而商业保险本身又是社会保险的补充。也就是说,只有劳动者在享受完毕社会基本工伤保险待遇后,才有可能或有机会去享受第三方保险。

而用人单位没有为员工缴纳工伤保险,员工发生工伤后就无法直接享受国家工伤保险的各项优惠,并由用人单位承担。而用人单位又以第三方保险为由,把工伤员工推给商业保险公司,商业保险公司又以商业保险合同为由,把工伤劳动者推给工伤保险中心,工伤保险中心又以用人单位没有缴纳工伤保险为由,要求用人单位缴纳工伤保险费

不过发生这种情况,社会保险法和工伤保险条例又规定,劳动者可以申请工伤保险中心先行[_a***_]工伤职工的医药费,并由工伤保险中心责成用人单位迅速补缴和缴纳工伤保险费。

因此,劳动者到用人单位劳动,务必依法签劳动合同和依法要求用人单位为员工缴纳四险一金。

管见了。


工程团体险怎么买?

1、网上买:可登录保险公司网址或平台选择团体险进行购买保险,填好并提交信息,就可以网上进行购买保险;

2、电话投保:拨通保险公司电话提供有关购买保险信息,确认订单后保险公司邮寄保险合同书进行购买保险;

3、通过委托代理人选购:可以联络保险公司的保险委托代理人,咨询委托代理人并选购职工团体意外险商品;

4、柜台选购:负责人可以在保险公司服务网点柜台购买保险,面对面交流并递交保险材料。

买意外险溺水身亡 找保险公司赔付需要哪些资料?

一、事故类证明

1.伤残证明:统一由公检法机构的法医部门出具;

2.意外事故证明:由相应的监管机构出具事故性质证明;

3.死亡证明:在医院内死亡的,由医院开具死亡证明;在医院外死亡的由公安机关开具死亡证明。

二、医疗类证明

主要有医院出具的诊断书、病例住院记录手术记录、费用清单以及各项检验报告等。

三、受益人身份证明及与被保险人关系证明

1.受益人与被保险人关系证明:受益人领取保险金时,需要提交***明以及确认与被保险人关系与合同约定的一致,常见关系有:父母关系、夫妻关系、子女关系。

2.受益人***明,一般持本人***即可。若受益人不能亲自前往,需要委托他人办理的,则需要到当地公证处办理委托公证后,由被委托人携带公证文书及其本人***前往办理。

保险授权怎么办理?

就是指投保人委托他人前往办理业务。象这种情况也是比较常見的。比如,被保险人因病或意外伤亡,事后,需要前往相关部门办理手续,由于投保人身体原因而行动不便,因此投保人授权他人,由他人带上投保人授权委托书及投保人的***和有效证件,前往保险公司办理事务。

1. 办理保险授权是可行的。
2. 因为保险公司需要确保投保人的身份和资质,所以需要办理保险授权。
办理保险授权的原因是为了保护投保人的权益,确保保险公司能够正常进行理赔和保险服务。
3. 办理保险授权的具体步骤是:首先,投保人需要填写保险授权申请表,并提供相关的***明和资质证明文件;其次,投保人需要将填写好的申请表和相关文件提交给保险公司;最后,保险公司会对申请进行审核,并在审核通过后办理保险授权。
保险授权的办理流程可能因保险公司和具体保险产品的不同而有所差异,投保人在办理保险授权时应仔细阅读保险合同和相关文件,并按照要求提供所需的材料,以确保顺利办理保险授权。
此外,投保人还可以咨询保险公司的客服人员或查阅相关的保险条款和说明,以获取更详细的办理信息。

朋友让你代买***结果中了大奖,面对诱惑,你会乖乖给他吗?

帮朋友代买***中了大奖,肯定会给他。因为做人要有诚信,有诚信才能立天下。

曾经十年前媒体报道过一例这样的例子,有一个老板叫经常买***员工帮忙代买***,而且是叫员工帮忙选号打10倍的***。员工帮老板选了注号码打了10倍,而自己买了另外号码。巧的是帮老板买的10倍***中了***一等奖,奖金有5千多万,而自己买的却没有中奖。

最重要的是***后中奖***还在员工的手上。当时老板叫员工代买***只是口头说了,买好***后再来给钱,但号码也是叫员工帮忙选,没想到中了10倍***一等奖,5000多万的奖金,这是多么大的诱惑。可以说这位员工如果想占为己有,那这个***就是他自己了。因为***在他手上,号码是他自己选的,也是他个人去买的。虽然说是老板叫他代买***,但也只是口头说的。因为***领奖只认***不认人,这种口头说没有委托协议代买的***,随时都可以因为大奖的诱惑而改变想法。

5000多万的奖金是多么大的诱惑,如果改变想法就是千万富翁了。但这位员工却没有想占为己有的想法,***后知道中了10倍一等奖,但还是把中奖的***交给了老板,并告诉老板中了5000多万奖金。

老板刚开始并不相信,还以为自己听错了。赶紧在网上查了下号码,真的是中了一等奖,而且确定中了10倍一等奖的***就是叫员工帮忙选号代买的***,现在就在自己的手上。

老板领奖后要给几百万这位员工,但这位员工却没有要。后来老板把价值200多万的工厂送给了这位员工。这件事情是老板领奖时说给媒体听,很多媒体听到都很惊讶,但都一致认为这位员工是最诚信的人。

后来媒体去***访这位员工,说为什么你不占为己有呢?这位员工说不是我自己的我就不要,做人要有诚信。

我也经常叫***店主帮忙代买***,虽然从没有中过大奖,没有发生所谓这样事情。但因为相信,所以相信。


帮朋友买***,中了大奖,不给他?难道,你想打官司吗?然后,让所有人都知道,你帮别人买***中了大奖,不给他***,这样的事情吗?让所有人都鄙视你吗?

我是肯定不会这样做,我会很高兴的告诉他,中大奖了,然后给他。我想他会请我吃个饭的。

我帮朋友买***也不是一次,两次了。有的时候,朋友直接给我钱去买,有时候当时没给钱,我也会垫钱帮朋友买。有时候他自己选好号码让我帮买,有时候让我自己决定,想买什么号码,买就是了。但不管是什么情况,我都会买好就怕照片发给他,确认我已经帮他买了,然后,第二天把***当面给他。至于买好就发照片给他确认,这是帮别人买***的规矩。不知道你们是怎么样操作,反正,我们这边都是这样的,就是怕出现,没有帮买,还把钱用了,或者,买了,中大奖了,到时候不承认等等,这样的事情发生。

所以,帮朋友买***,中大奖了,不给他?可能吗?诱惑,当然是有的,可是良心这一关,你过得了吗?以后用着会安心吗?我们这边是不会发生这种事的。你怎么看?还有留言评论!

到此,以上就是小编对于委托购买意外保险需要什么的问题就介绍到这了,希望介绍关于委托购买意外保险需要什么的5点解答对大家有用。

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