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公司为员工购买人身意外保险,保单由公司保管合理不?
1、公司为员工买人身意外保险,通常是团体保险,保单只有一份,不可能发给员工。对于单位购买的类似保险,保险公司也只会推出团体险,不可能针对每一个员工。
2、意外保险的保单由单位投保单位可以代为保管,但是,投保首先要经过被保人的同意,其次,受益人必须由被保人指定。
3、公司为员工购买工伤保险属于法律强制性规定,任何理由都不能排除,除非公司与员工建立的并不是劳动关系。所购买的意外险不管进行什么样的约定都无法规避公司应当承担的工伤赔偿义务。
公司只买意外险违法吗
法律分析:如果只缴纳人身意外保险是不合法的,用工单位在与职工签订劳务合同后,应及时办理职工的各种社会保险的转入,为职工缴纳社会保险。
不正常。如果只缴纳人身意外保险是不合法的,用工单位在与职工签订劳务合同后,应及时办理职工的各种社会保险的转入,为职工缴纳社会保险。
如果只缴纳人身意外保险是不合法的,用工单位在与职工签订劳务合同后,应及时办理职工的各种社会保险的转入,为职工缴纳社会保险。
老板给工人买了工地意外保险,扣工人的钱这合理吗
老板给工人买了工地意外保险扣工人的钱肯定是不合理的。老板,作为一个企业的负责人,给工人买保险完全是一个企业应该买的保险的。而并不是员工工人自己掏的钱。
公司未经同意擅自给员工买意外保险,从工资里扣除保险费,公司行为合法的。遇到这种情况,只能说用人单位抠门。明明是关心爱护员工,反而偷偷摸摸,反而从员工个人工资扣钱。标准的资本家。公司这种行为是不违法的。
意外保险费应该由厂里来支付,所以因为您个人身体原因辞职不干,扣您意外保险费,很不合理。您可以和工厂所在劳动局投诉维护自己的合法权益。
老板给工人买了工地意外保险,扣工人的钱这合理吗?
1、老板给工人买了工地意外保险扣工人的钱肯定是不合理的。老板,作为一个企业的负责人,给工人买保险完全是一个企业应该买的保险的。而并不是员工工人自己掏的钱。
2、公司未经同意擅自给员工买意外保险,从工资里扣除保险费,公司行为合法的。遇到这种情况,只能说用人单位抠门。明明是关心爱护员工,反而偷偷摸摸,反而从员工个人工资扣钱。标准的资本家。公司这种行为是不违法的。
3、意外保险费应该由厂里来支付,所以因为您个人身体原因辞职不干,扣您意外保险费,很不合理。您可以和工厂所在劳动局投诉维护自己的合法权益。
4、不合法,为你们买保险是他应该的,保险费是交给保险公司的,没出险老板觉得亏了,有本事就叫他管保险公司要啊。
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